岱岳區(qū)優(yōu)化營商環(huán)境服務(wù)中心是區(qū)委、區(qū)政府關(guān)注民生、傾聽民意的民生服務(wù)平臺。平臺運(yùn)行以來，聚焦“服務(wù)民生、服務(wù)決策、服務(wù)落實”，推進(jìn)依法行政，創(chuàng)新社會治理，維護(hù)自然人、法人和其他組織的合法權(quán)益，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。為進(jìn)一步提升平臺服務(wù)水平，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。
一、招聘崗位
泰安市岱岳區(qū)優(yōu)化營商環(huán)境服務(wù)中心工作人員10名（勞務(wù)派遣）。
二、工作內(nèi)容
通過電話、短信、信箱、微信、微博等渠道，按照“統(tǒng)一平臺、一號對外，集中受理、分級辦理，統(tǒng)一回復(fù)、統(tǒng)一考核”的工作機(jī)制，全天候集中受理群眾咨詢、求助、投訴、建議、舉報等各類民生訴求，完成信息登記、分類、轉(zhuǎn)辦、回訪等工作。
三、招聘要求
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.擁有國家承認(rèn)的�？萍耙陨蠈W(xué)歷。
3.25周歲以下（1998年9月30日以后出生），業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、有相關(guān)工作經(jīng)驗者。
4.具備普通話二級甲等及以上水平。
5.身體健康、體貌端莊，無傳染性疾病。具有良好的品行，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
6. 能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的抗壓能力和心理承受能力，能夠適應(yīng)加班工作。
7.具備較強(qiáng)的理解能力、快速反應(yīng)能力和溝通協(xié)調(diào)技巧。
8.有下列情形之一者，不得報考：
1) 因犯罪受過刑事處罰的人員；
2) 被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和被開除公職的人員；
3) 涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員；
4) 在各級各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員；
5) 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
6) 現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
7) 法律規(guī)定不得招聘的其它情形。
四、工作待遇
1.岱岳區(qū)優(yōu)化營商環(huán)境服務(wù)中心采取政府購買服務(wù)的方式運(yùn)作，受聘人員與泰安金諾人力資源管理有限公司簽訂勞動合同，辦理入職手續(xù)，繳納社保五險。
2.工作人員崗位試用期 1個月，試用期工資不低于勞動合同約定工資的80%，轉(zhuǎn)正后月綜合收入4100元左右（含社保五險）。
3.享有年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期。
4.提供年度體檢、帶薪休假、專業(yè)培訓(xùn)等機(jī)會。
五、報名方式
1.網(wǎng)上報名，現(xiàn)場審核。請認(rèn)真查閱報名提交資料要求，提交資料符合要求者回復(fù)筆試通知郵件；資料提交不全及未按要求提交者一律視為不合格，不再予以回復(fù)。
報名郵箱: tajnrl@163.com
聯(lián)系人：黃主任，聯(lián)系電話：0538-8561710，18253853119
2.報名時間：即日起至2023年9月22日17:00時止
3.應(yīng)聘流程：投遞簡歷→資格初審→筆試→面試→崗前培訓(xùn)→正式入職
4.應(yīng)聘者請將《報名登記表》(電子版插入照片)、承諾書、身份證、戶口本(索引和本人頁)、畢業(yè)證(需提供國家學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證的學(xué)籍證明)及相關(guān)資格證書(原件掃描件)，壓縮并命名為“話務(wù)員+姓名”發(fā)送到郵箱: tajnrl@163.com
5.面試時，請攜帶身份證原件、復(fù)印件各一份，學(xué)歷證明及相關(guān)資質(zhì)證件原件及復(fù)印件各一份，報名登記表、承諾書原件。具體面試時間及地點另行通知。
六、其他事項
1.應(yīng)聘人必須對自己應(yīng)聘時提供的個人資料及相關(guān)材料的真實性、有效性負(fù)責(zé)。如有弄虛作假或欺騙行為的，一律取消面試資格；已經(jīng)聘用的，依法解除勞動關(guān)系。
2.應(yīng)聘人提供的材料，將嚴(yán)格保密，僅供招聘之用，恕不退還。
3.本招聘公告及考試組織實施的解釋權(quán)歸泰安金諾人力資源管理有限公司所有。
附：泰安市岱岳區(qū)優(yōu)化營商環(huán)境服務(wù)中心報名登記表及承諾書（掃碼獲�。�
系我們240.jpg){kind=small}
